人力资源管理师的报考条件

更新时间:2024-04-30 18:26:01

最近很多考生想了解“人力资源管理师的报考条件”,今天小编为大家总结了相关资讯,下面一起来了解详情!

人力资源管理师的报考条件(图1)

人力资源管理师的报考条件

企业人力资源管理师有一级、二级、三级、四级考生可参考个人的实际情况进行报考,以下是企业人力资源管理师四个级别报考条件。建议考生认真阅读。想知道自己是否符合报考条件,可扫描本页面右上角-报考资格查询二维码查询。

一级 人力资源管理师报名条件主要有哪些

报考一级人力资源师的考生注意啦!报名要求如下:

(1)拥有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。

(2)具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。

(3)具有博士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。

(4)取得二级企业人力资源管理师职业资格证书之后,从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。

二级 人力资源管理师报名具体要求主要有什么

报考二级人力资源管理师的考生需留意啦!报考条件有这些:

(1)连续从事本职业工作13年以上。

(2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。

(3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经过本职业二级企业人力资源管理师正规培训达要求标准学时数,并且取得结业证书。

(4)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。

(5)具有大本学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。

(6)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

(7)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。

三级 人力资源管理师报名的条件主要有哪些

报考三级人力资源管理师的考生请注意啦!报考条件如下:

(1)连续从事该职业工作6年以上。

(2)获取本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书之后,连续从事本职业工作4年以上。

(3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达要求标准学时数,并取得结业证书。

(4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。

(5)取得本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。

(6)取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

(7)具有硕士研究生及以上学历证书。

四级 人力资源管理师考试报考主要报考要求是什么

报考四级人力资源管理师的考生注意啦!报考条件如下:

(1)累计从事本职业或者相关职业工作4年(含)以上

(2)拥有技工学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。

(3)高等院校本专业或相关专业在校生。

希望上述内容对您有所用!

人力资源管理师跨地域报考条件是什么

人力资源管理考试外地考生报考要求:专业技术人员资格考试能在外地(跨省份、自治区、直辖市)报名考试,但是为了减少外地流动造成的问题,报名人员原则上应当在工作地或居住地报考参加考试。所以,人力资源管理师考试能外地报考,但是只能在工作地或户籍所在地报考考试。也就是说满足报考要求的在职在岗人员按属地化原则在其工作单位所在地报名;满足报名要求的其他人员,在其户籍所在地或居住地报名。具体什么时候开始报名,建议大家填写标题下方正文上方的信息,即可预约人力资源管理师考试报名时间、考试时间等时间节点的免费短信提醒,助您无忧备考!

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