推行人力资源管理师考试可以促进行业的整体素质和水平的提高，很多考生想知道“四级人力资源管理师补贴领取流程（证书为什么作用大）”，小编为大家整理了相关内容。
1、职工应在职业资格证书或职业技能等级证书核发之日起12个月内，到本人失业保险参保地失业保险经办机构，申领技能提升补贴。
2、失业保险经办机构通过职业资格证书或职业技能等级证书联网查询、与失业保险参保信息比对等方式进行审核。
3、失业保险经办机构按照规定程序对申请审核通过后，应直接将补贴资金发放至申请人本人的个人银行账户或社会保障卡。
技能提升补贴申请、审核的具体程序和操作办法，由各省级人力资源社会保障部门、财政部门根据本地实际，本着方便、快捷、安全、审慎的原则制定，并主动向社会公开。
1、证书国家承认，全国通用。
证书是由国家人力资源和社会保障部颁发相应等级的职业资格证书，并实行统一编号登记管理和国家劳动部官网上查询，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，可记入档案、全国通用。
2、专业人才稀缺，需求大。
目前我国大部分企业中的人事部门已转化为人力资源部门，而掌握专业人力资源管理知识，拥有职业资格证书的从业人员极其稀少。
3、提高实战能力，附加值高。
如果你应聘的是HR岗位，而你的简历中又有“人力资源管理师证”这么一项，那么就会成为你简历的一大亮点，因为从这可以看到你的学习能力和专业性。
1. 一寸白底照片1张，电子版(大小不超过200KB，以名字+身份证号命名)。
2. 报考人力资源管理师考生本人的身份证(正反面)电子版。
3. 报考人力资源管理师考生本人签名的诚信承诺书。
4. 学历证明材料：在校生报名须提供学信网学籍在线验证报告，社会人员须提供学信网毕业证或学位证书查询截图。
5. 以“从事本职业或相关职业符合规定年限”条件报考的考生，需提供经公司盖章的《工龄证明》。
6. 以“具备本职业或相关职业的职业资格证书(技能等级证书)”条件报考更高级别的考生，需提供相应职业资格证书(技能等级证书)扫描件和技能人才评价网证书查询截图。
7. 若学员采用人力资源管理师线下报名方式，请填写《职业技能等级认定申报表》并按以上相应报名方式提供材料复印件(特别提示：复印件每页需本人签名确认)。
一级：720元；二级580元；三级330元；四级260元。
一二级625元，三四级375元；
需交认定费四级260元，三级320元;
理论考试30-50元，操作技能考核费170-320元。
三级费用：292元，四级费用：247元。
理论知识费用50元/人，专业技能费用280元/人(机考+实操)，综合评审费用290元(论文+答辩)，一共620元。而三级只要考两科，费用只要290元。
五级85元，四级115元，三级150元，二、一级350元，专项职业能力(模块)75元。
以上就是“四级人力资源管理师补贴领取流程（证书为什么作用大）”的全部解读。