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高级经济师（人力资源管理）考试大纲的目的和要求是为了测查考生是否具备从事高级人力资源管理实务的综合能力素质。考生需要理解组织行为学和劳动经济学等相关理论，掌握人力资源管理与开发的原理、方法、技术、规范（规定），具备开展人力资源管理专业工作的组织、督导和研究的综合能力。对于考生而言，需要在该考试大纲的指导下，深入学习与研究人力资源管理的理论和实践，掌握应用相关工具和技术的方法，提高自身的综合能力和素质，以便更好地开展人力资源管理工作。同时，还需注重实践操作，结合地区的实际情况，积累经验和知识，为地方经济社会发展做出积极贡献。
对于考生而言，想要报考中级经济师，需要满足学历条件和工作年限条件。具体而言，高中毕业的人员需要取得初级经济专业技术资格，并且从事相关专业工作至少10年；具备大学专科学历的人员需要从事相关专业工作至少6年；具备大学本科学历或学士学位的人员需要从事相关专业工作至少4年；具备第二学士学位或研究生班毕业的人员需要从事相关专业工作至少2年；具备硕士学位的人员需要从事相关专业工作至少1年；而具备博士学位的人员则无需工作年限限制。无论哪种情况，报考者必须遵守国家法律法规，具有良好的道德品行和业务素质。
考生中专毕业后能否报名中级经济师考试呢？答案是可以的，但需要满足一定的条件。根据中级经济师报名条件，考生需具备高中毕业或中等专业学校毕业证书，并取得经济系列初级职称，同时从事相关专业工作满10年。因此，如果考生具备以上条件，就可以报名参加中级经济专业技术资格考试了。
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